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【川外新闻】百家时尚品牌齐聚川外暨路威酩轩LVMH人才培养基地授牌仪式

发布时间:2017-02-28 14:36:42  浏览量:1407

时尚论坛

2016年6月25日,100多家知名品牌企业走进川外,与四川外国语大学国际时尚与奢侈品管理课程中心,就时尚高端人才培养,签署合作协议。出席此次会议的嘉宾有Michael Kors亚太区总裁、前DIOR中国区总裁、全球最具影响力的时尚25位华人之一李达康先生。小星辰品牌集团执行总裁、前BOTTEGA VENETA品牌中国区总裁、法国爱马仕HERMES中国区商务总监、《极致追求》译者高峰先生。路威酩轩LVMH香水化妆品公司人力资源高级副总裁马洁敏女士,EDG电子竞技俱乐部总裁吴历华先生、博柏利BURBERRY高级经理吴弢先生,香奈儿CHANEL(中国)高级经理孙书俽,古驰GUCCI(中国)店铺规划总监邱卓凡先生等人士参加了此次会议。四川外国语大学副校长李小川先生,川外国际教育学院院长曾传芳女士、副院长顾金成先生,川外继续教育学院院长任洪涛先生等参与此次论坛。 

嘉宾签到 


签署战略合作

川外与中国零售行业协会签署战略合作协议,校企深度合作,着力解决学生实习就业问题。协会代表屈大勇先生与川外李小川副校长现场署战略合作协议。
 


赠书仪式

小星辰品牌集团执行总裁、前BOTTEGA VENETA品牌中国区总裁、法国爱马仕(HERMES)中国区商务总监、《极致追求》译者高峰先生,现场签名赠书。

授牌仪式

路威酩轩(LVMH)香水化妆品公司与川外奢侈品管理共建人才培养基地。路易酩轩香水化妆品公司人力资源高级副总裁马洁敏女士与四川外国语大学李小川副校长共同揭牌。

协信集团旗下星光68广场与川外共建市场调研中心,由星光68广场总经理杜国疆先生与四川外国语大学李小川副校长共同揭牌。

川外奢侈品管理特聘导师

川外国际时尚与奢侈品管理课程中心,聘请小星辰品牌执行总裁高峰先生、星光68总经理杜国疆先生、茂业国际董事长助理赵英明先生为该中心高级顾问。

聘请COACH大中华区商务发展副总裁李蓉女士,I.T集团董事总经理陈惠军,HUGOBOSS业务拓展部总经理李颖豪先生,路易酩轩高级商务发展经理马强先生,西安开元投资集团副总裁姚建钢先生,为该中心特聘导师。中心将安排以上特聘导师,参与到学生专业教学中,每学年6-8课时的教学量。

嘉宾讲座

《奢侈品消费者的急剧转变》——李达康先生

分析了奢侈品市场的转变以及品牌如何树立品味,阐述了目前中国奢侈品市场消费群体主要是45岁以下的人群,相比国外的奢侈品市场更具活力,并提出“GLOCAL”=GLOBAL+LOCAL(全球性品牌文化+在地的企业文化),国际品牌要在中国发展需要结合当地的企业文化,接地气的发展才是真正的树立品牌之道。

《探索中国品牌的国际化之路》——高峰先生

高峰先生曾任BOTTEGA VENETA品牌中国区总裁、法国爱马仕(HERMES)中国区商务总监,目前高峰先生自立品牌小星辰集团,致力于发展中国高端儿童品牌。高峰先生表示前几年奢侈品行业高层管理经验为自己创立品牌奠定了深厚的积淀,创立自己的品牌最重要的是逻辑,能够精准的把握消费者的潜在需求,目前高峰先生创建的中国品牌已经收购了来自意大利的国际儿童品牌,在自创品牌的路上高峰先生表示希望能够有一天能够骄傲地跟国外的品牌方分享中国品牌成长的故事。 

品牌高层对话奢管学生 

川外奢侈品管理2014级李卓锴、焦媛媛,2015级章露丹、李佳聪,2014级周末辅修班李赫等五位同学现场对话来自雨果博斯Hugo Boss(上海)商贸有限公司业务拓展部总经理李颖豪先生、路威酩轩LVMH集团香水化妆品公司商务经理马强先生、博柏利Burberry(上海)贸易有限公司高级经理吴弢先生、EDG电子竞技俱乐部执行总裁吴历华先生、Michael Kors(上海)有限公司中国区开发总监张健先生。“小鲜肉”李卓锴问到:网络销售的比例越来越大,销售公司对此会如何应对?对我们未来从业人员的就业方向会不会发生影响?来自博柏利的吴弢先生表示:虽然网络销售目前发展迅速,但是实体经济依然庞大,所以对于从业来说两种途径都是很好的选择。并鼓励“小鲜肉”们多学基础知识,选择行业很重要但是自身技能更重要。“小鲜肉”李佳聪同犀利的问到:目前全国一线城市的奢侈品市场发展已经很成熟,重庆的周边城市成都也是奢侈品要地,各位前辈们是否看好重庆的奢侈品市场发展?”来自路威酩轩LVMH集团香水化妆品公司商务经理马强先生强调:重庆属于比较年轻的直辖市,站在奢侈品品牌公司的角度对于二三线城市的发展非常看重,未来重庆的奢侈品市场发展潜力很大,有发展潜力就代表有机会,希望同学们能把握发展机会。来自行业的前辈LVMH路易酩轩香水化妆品公司人力资源高级副总裁马洁敏女士给予了奢侈品行业这些“小鲜肉”寄语:在这个行业发展贵在坚持,我们在筛选人才的时候主要看重这三点:1、学习能力:心胸开阔,能接受新思想,保持好奇心;2、有追求有抱负:激情,有执行力,以结果为导向;3、互相协作能力:懂得团队协作,擅长时间管理,有责任心。最后马洁敏女士欢迎川外的同学们申请加入LVMH的大家庭,申请为应届毕业生量身打造的两年制管培生计划!


合影留念 

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